Emploi & Formation dans les fonctions Commerciales et Managériales

Déroulement des Emploi Serious Games


Déroulement des Emploi Serious Games :
3 disciplines majeures

  • Discipline N°1 = « les entreprises »
  • Discipline N°2 = « les formations Bac+3 »
  • Discipline N°3 = « les ateliers pédagogiques »
DISCIPLINE 1 : les Entreprises

les entreprises présentes ont chacune un stand de recrutement où elles organisent :

      « Job Speed Dating » pour les sélections à l’entrée du stand
      « Business Games » pour les candidats retenus à l’entretien
      « Battle Finale » pour les champions des « Business Games »

  • Chaque candidat présente son CV face à un recruteur pendant 5 minutes – avec conseils et échange : « Job Speed Dating »
  • Les candidats ayant réussi leur entretien rentrent dans le stand de l’entreprise pour les tests
  • Les tests ou « Business Games » s’enchaînent sur toute la journée en fonction de chaque entreprise
  • Chaque candidat a la possibilité de rencontrer des recruteurs d’enseignes différentes
  • les entreprises réalisent plusieurs « Business Games » tout au long de la journée
  • à la fin de la journée les entreprises réalisent la « Battle finale » des champions de chaque « Business Games »
  • et récompensent le « Super Talent » de leur entreprise !
    il participe à la « Super Finale » de la journée avec tous les « Super Talents » de tous les stands et peut prétendre à remporter le titre de « Super Gamer » et la dotation !

DISCIPLINE 2 : les Formations Bac+3

les formations présentes ont chacune un stand de recrutement où elles organisent :

      « Job Speed Dating » pour les sélections à l’entrée du stand
      « School Games » pour les candidats retenus à l’entretien
      « Battle Finale » pour les champions des « School Games »

  • Chaque candidat présente son CV face à un recruteur pendant 5 minutes – avec conseils et échange : « Job Speed Dating »
  • Les candidats ayant réussi leur entretien rentrent dans le stand de la formation pour les tests
  • Les tests ou « School Games » s’enchaînent sur toute la journée en fonction de chaque formation
  • Chaque candidat a la possibilité de rencontrer des recruteurs de formations différentes
  • les formations réalisent plusieurs « School Games » tout au long de la journée
  • à la fin de la journée les formations réalisent la « Battle finale » des champions de chaque « School Games »
  • et récompensent le « Super Talent » de leur formation !
    il participe à la « Super Finale » de la journée avec tous les « Super Talents » de tous les stands et peut prétendre à remporter le titre de « Super Gamer » et la dotation !
DISCIPLINE 3 : les Ateliers Pédagogiques

les ateliers pédagogiques sont gérés par un coach professionnel expert dans un domaine utile pour aider les candidats à se préparer au mieux pour les entretiens de recrutement :

      « approche théorique » : le coach dispense des conseils, des méthodes, des astuces aux candidats présents (max 15)
      « approche pratique » : le coach demande aux candidats de réaliser une application ou un exercice et repère un « Champion » à chaque séance
      « Battle Finale » : tous les « Champions » de l’atelier s’affrontent dans un ultime exercice et le coach désigne le « Super Talent »
    il participe à la « Super Finale » de la journée avec tous les « Super Talents » de tous les stands et peut prétendre à remporter le titre de « Super Gamer » et la dotation !

  • l’Eloquence – « l’Art oratoire »
  • le Comportement – « l’Art d’être professionnel »
  • la Réactivité – « l’Art de l’improvisation »
  • la Motivation – « l’Art de l’enthousiasme »
  • la Sportivité – « l’Art de la conquête »
  • la Souplesse – « l’Art de l’adaptation »
  • la Persuasion – « l’Art de la conviction »
  • l’Aplomb – « l’Art de la maîtrise de soi »